Fotterapeuten nr. 1 - 2017

40 | FOTTERAPEUTEN 1 – 2017 tør å henvise pasienter til fottera- peut. Det er vanskelig å vite om fotterapeuten faktisk utfører det de er utdannet til. Hjemmesykeplei- erne f.eks. har heller ikke lov til å favorisere en fotterapeutklinikk framfor en annen. Helsepersonell av ulike slag unngår å anbefale pasientene til å oppsøke fotterapeut fordi de ikke har nok kunnskap om forskjellen på fotpleier og fottera- peut. Man er redd at pasientene skal oppsøke en fotterapeut som ikke er faglig oppdatert eller i verste fall oppsøke en fotpleier som igjen kan føre til feil behandling. Dette er alvorlig og skader yrkesgruppen vår i sin helhet. Derfor har Fotterapeutforbundet innført et minstekrav til faglig oppdatering for medlemmene. Kravet er satt svært lavt og dette alene er ikke nok faglig oppdatering. Det må poengteres at alle er selv ansvarlig for nok faglig oppdatering. Det er mye å passe på, både innenfor faget, klinikkdrift og eventuelle spesialiseringer. Derfor er det også svært viktig og en stor fordel å være medlem av Fotterape- utforbundet. Da har man "noen i ryggen" og står ikke alene. Fotterape- utforbundet har nær kontakt med medlemmene, lærere, de nordiske fot-forbundene, myndigheter med flere. Yrkesgruppen er samlet i Fotterapeutforbundet noe som gjør at Helsedirektoratet og andre myndigheter lettere kan henvende seg til oss og omvendt når det trengs. Jo flere medlemmer, jo mer får Fotterapeutforbundet gjort, mer gjennomslagskraft. Medlemmene får mye tilbake, blant annet tilrettelagte, kvalitetssikrede kompetansehevingskurs og faglig oppdateringskurs. Hvem har ansvaret? Alle som er autorisert som helse- personell har selv ansvar for nok faglig oppdatering. Ikke arbeidsgi- ver og ikke Fotterapeutforbundet. Dette gjelder alle yrkesaktive fotterapeuter enten man er medlem av Fotterapeutforbundet eller ikke. Enten man er ansatt i privat bedrift eller driver selvsten- dig. Tips: Som ansatt fotterapeut, kan det være lurt å passe på at det står et punkt i arbeidskontrakten hvem som dekker faglig oppdate- ring og medlemskap i Fotterapeut- forbundet. Er man derimot ansatt som helsepersonell i det offentlige helsevesen, er arbeidsgiver pliktig til å gi nødvendig etter- og videreutdanning. (Bjørnar Eilertsen, Juss for fotterapeuter 2015, side 108) Fotterapeutforbundet ber alle være sitt ansvar bevisst. Er du usikker på en del av faget, oppsøk kunnskap! Det er sosialt og det skaper trygghet og selvsikkerhet i jobben vi utfører. Dette vil gagne pasientene våre. Sammen skal vi gjøre hverandre gode! Medlemsfordel! Søk Delta om stipend! Se mer om reglene for dette på www.delta.no Krav til faglig oppdatering. Fristen er utsatt til 1. oktober 2017 På Representantskapsmøte i april 2012 ble det vedtatt at Fotterapeut- forbundet skulle innføre krav til faglig oppdatering. Vedtaket innebæ- rer at alle medlemmer i Fotterapeutforbundet må gjennomføre faglig oppdatering i løpet av en tre års periode. Dette trådte i kraft 01.01 2014. Alle faglige arrangement som gjennomføres av Fotterapeutforbundet, for eksempel fagkongress, kurs og fagdag, teller som faglig oppdate- ring. Forbundet benytter et poengsystem for beregning av faglig oppdate- ring, og man trenger poeng tilsvarende 20 skoletimer (45 minutter) i løpet av tre år. Du kan lese mer om dette på Fotterapeutforbundets websider: http:// fotterapeutforbundet.no/medlemskap/krav-til-faglig-oppdatering Fristen for å skaffe seg 20 poeng til faglig oppdatering er nå vedtatt ved ekstraordinært representantskap forlenget til 01.oktober 2017. Kilder: Helsepersonelloven, Juss for fotterapeuter av Bjørnar Eilertsen 2015, www.udir.no og utdanning.no «Helsepersonell av ulike slag unngår å anbefale pasientene til å oppsøke fotterapeut fordi de ikke har nok kunnskap om forskjellen på fotpleier og fotterapeut.» | Aktuelt